由北京市炜衡律师事务所主办，北京炜衡（杭州）律师事务所协办的“2017年炜衡律师集团管委会全球工作会议暨杭州论坛”，于 2017年4月9日在杭州西子湖畔隆重举行。

来自北京总所及上海、杭州、广州、深圳、广西、西安、天津、厦门、宁波、南通、长沙、烟台、成都、石家庄、延安、沈阳、南京（筹备）、重庆（筹备）、澳大利亚悉尼、美国硅谷、日本东京（筹备）等二十余家分所主任、执行主任及合伙人代表参加会议。经过与会人员近两天的热烈讨论，会议于4月10日圆满结束。

炜衡律师集团管委会主席张小炜做了开幕致辞和闭幕总结发言，并重点对炜衡事务所未来的品牌建设、人才培养以及专业化团队建设等提出了建设性意见。

炜衡杭州分所杨文斌主任致欢迎词后，本次会议在总所王冰主任的主持下进行。按照专业分工的原则，炜衡律师集团管委会常委吉剑青、扈斌、陈建荣、顾靖、唐波等相继发言，分别就炜衡所“二五规划”、分所建设、业务发展、风险控制、秘书处工作执行和文化建设等方面发表讲话。

“炜衡律师事务所“二五”发展规划纲要（2018-2022）”要求把炜衡建成中国乃至亚洲一流的强所和综合大所；力争规划期末，分所数量超30家，总人数要达到2400人，总创收达到15亿元。

针对下一步的分所建设问题，会议要求积极、稳妥、有序，适度推进分所建设；适时、适度对发展出现问题或瓶颈的分所进行调整；通过各种形式加强各平台的交流，在实现合作共嬴的过程中加强联系，促进交流。

同时，会议也对“炜衡纵向专业化法律平台”建设进行了重点讨论。提出借助微信等现代技术建立超越分所地域的专业群；集中兵力形成纵向的法律专业部门拳头；内外挖掘、招募、推出领军律师；建立内部、外部合作和利益分享制度。

此外，本次会议也重点对“炜衡集团风险管理工作”等专题进行了分析和回顾，并提出了新的要求。会议计划全面成立集团风险管理委员会，逐步建立业务质量控制体系；继续制定相关业务风险指引。同时与各业务发展委员会加强合作，以确保内核审查不流于形式。

作为炜衡事业的重要组成部分，与会人员还对事务所的文化建设等进行了沟通和贯彻；会议强调每位炜衡人都应“快乐、尊严、希望”地生活和工作；并把律所“团结、开放、求实、创新”的精神和“沟通、洞察、解决、良知”服务理念贯彻到炜衡的文化和每位炜衡人的心中。

同时，与会人员还结合各自事务所的发展情况以及各专业领域建设等做了主旨发言；并结合集团常委的发言以及制度规划建设等展开了热烈的讨论，各抒己见，畅所欲言。为规范炜衡未来的有序、良性发展，会议还审议通过了《炜衡律师集团管委会公共基金来源和支出管理制度》、《炜衡证券法律业务质量管理和风险控制管理办法》、《律师专业化发展付出资金使用管理办法》、《炜衡人才发展战略》等文件。

4月10日，炜衡律师事务所管理论坛隆重召开。